En Criteria Recursos Humanos somos especialistas en aportar soluciones para potenciar el capital humano de nuestras empresas cliente, entendiendo sus necesidades y ayudándolas a sacar el máximo potencial a sus capacidades.

Para importante empresa cliente, buscamos incorporar a un/a Analista Económico Senior en Madrid que contribuya al análisis financiero y económico de la organización, facilitando la toma de decisiones estratégicas y aportando una visión rigurosa sobre la evolución del negocio.

La persona seleccionada participará en la elaboración de informes, presupuestos y previsiones, analizará la rentabilidad de las diferentes áreas y colaborará con los equipos internos para identificar oportunidades de mejora y optimización de recursos.

Principales responsabilidades

• Análisis económico y financiero: Analizar la evolución de ingresos, costes, márgenes, rentabilidad y principales indicadores de negocio.

• Reporting: Elaborar informes periódicos para la Dirección, presentando conclusiones, desviaciones y recomendaciones de actuación.

• Presupuestos y previsiones: Participar en la elaboración del presupuesto anual, forecasts y proyecciones económicas a medio y largo plazo.

• Análisis de desviaciones: Comparar resultados reales frente a presupuesto y previsiones, identificando las causas y proponiendo medidas correctoras.

• Modelización financiera: Desarrollar modelos económicos y financieros para evaluar escenarios, inversiones, proyectos y decisiones estratégicas.

• Control de gestión: Definir, monitorizar y mejorar indicadores clave de rendimiento, garantizando la calidad y consistencia de la información.

• Soporte a la toma de decisiones: Preparar análisis ad hoc y recomendaciones basadas en datos para las diferentes áreas de la organización.

• Colaboración transversal: Trabajar con los equipos de Finanzas, Operaciones, Comercial y Dirección para comprender las necesidades del negocio y aportar soluciones.

• Optimización de procesos: Identificar oportunidades de mejora en los procesos de análisis, reporting y control económico.

¿Qué nos gustaría?

• Formación: Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Contabilidad o formación universitaria relacionada.

• Experiencia: Entre 5 y 10 años de experiencia en análisis económico-financiero, control de gestión, planificación financiera o consultoría.

• Conocimientos técnicos: Dominio de análisis financiero, elaboración presupuestaria, planificación económica, interpretación de estados financieros y definición de KPIs.

• Herramientas: Nivel avanzado de Excel y experiencia con herramientas de reporting, business intelligence o sistemas de gestión empresarial.

• Capacidad analítica: Habilidad para interpretar información compleja, detectar tendencias y convertir los datos en conclusiones accionables.

• Comunicación: Capacidad para presentar análisis de forma clara y adaptada a diferentes interlocutores.

• Competencias: Organización, autonomía, pensamiento crítico, orientación a resultados y capacidad para trabajar en entornos dinámicos.

• Idiomas: Se valorará un buen nivel de inglés, especialmente en contextos corporativos y de análisis financiero.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a una organización sólida y en crecimiento.

• Un proyecto profesional estable, con responsabilidad y alto impacto en la toma de decisiones.

• Participación en proyectos estratégicos y contacto directo con diferentes áreas de negocio.

• Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo.

• Condiciones salariales competitivas según la experiencia aportada.

En Criteria Recursos Humanos, sabemos que las personas son lo más importante.

Nuestra misión es ayudarte a conseguir el trabajo que realmente deseas, uno en el que puedas crecer y desarrollar todo tu potencial. Criteria es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y la diversidad, por lo que asegura que la totalidad de los procesos se realizan con transparencia, igualdad e inclusión, libres de cualquier estereotipo o prejuicio de género.